Systemische Beratung für Pflegefachpersonen
Sie halten das System am Laufen.
Und wohin zieht es Sie?
Das hatte ich mir anders vorgestellt.
vom Helfen ist viel übrig.
Von mir manchmal weniger.
Wenn der Berufsalltag zunehmend Kraft kostet, die eigenen Bedürfnisse aus dem Blick geraten oder die Frage auftaucht, ob es so weitergehen soll, hilft systemische Beratung dabei, die eigene Situation zu sortieren und herauszufinden, was sich verändern kann – und soll.
Standortbestimmung
Wo stehen Sie gerade?
Ein ehrlicher Moment mit sich selbst. Manchmal hilft es, die eigene Situation einmal bewusst anzuschauen.
Sieben Aussagen – Zwei Minuten.
Für einen ersten klareren Blick auf Ihren Berufsalltag.
Wo stehen Sie gerade?
Ein ehrlicher Moment mit sich selbst. Manchmal hilft es, die eigene Situation einmal bewusst anzuschauen. Sieben Aussagen. Zwei Minuten. Für einen ersten klareren Blick auf Ihren Berufsalltag.
Bewerten Sie jede Aussage von 0 bis 3: 0 bedeutet „trifft nicht zu“, 3 bedeutet „trifft völlig zu“.
Diese Standortbestimmung dient ausschließlich der persönlichen Reflexion. Sie ist kein diagnostisches oder medizinisches Instrument.
Für wen
Vielleicht kennen Sie das.
Nicht immer ist sofort klar, was eigentlich nicht mehr passt. Manchmal zeigt es sich zunächst daran, dass der Berufsalltag mehr Kraft kostet, Entscheidungen schwerer werden oder die eigenen Bedürfnisse immer wieder zurückstehen.
Belastung & Funktionieren
Sie bewältigen Ihren Berufsalltag, merken aber, dass Sie dafür zunehmend mehr Kraft brauchen und Erholung allein nicht mehr alles auffängt.
Eigene Grenzen & Bedürfnisse
Für andere da zu sein gehört zu Ihrem Beruf. Gleichzeitig fällt es Ihnen schwerer, die eigenen Bedürfnisse wahrzunehmen, Grenzen zu setzen oder ihnen im Alltag Raum zu geben.
Werte & Wirklichkeit
Sie haben eine klare Vorstellung davon, wie Sie Ihren Beruf ausüben möchten – und erleben zunehmend eine Lücke zwischen diesem Anspruch und dem, was unter den tatsächlichen Bedingungen möglich ist.
Veränderung & Entscheidung
Sie spüren, dass etwas anders werden sollte, wissen aber noch nicht, ob es um den eigenen Umgang damit, die berufliche Rolle oder einen grundsätzlich anderen Weg geht.
Was Beratung ermöglichen kann
Wieder klarer sehen, was für Sie stimmt.
Nicht jede schwierige berufliche Phase verlangt sofort nach einer großen Entscheidung. Oft hilft es zunächst, Abstand zu gewinnen und genauer zu verstehen, worum es eigentlich geht.
Sortieren
Klarer unterscheiden, was Sie belastet, was Ihnen wichtig ist und was Sie selbst beeinflussen können.
Verstehen
Erkennen, welche Erwartungen, Bedürfnisse und wiederkehrenden Muster eine Rolle spielen.
Möglichkeiten erkennen
Sehen, wo Sie tatsächlich Handlungsspielraum haben – im eigenen Umgang, in Ihrer beruflichen Rolle oder darüber hinaus.
Nächste Schritte entwickeln
Herausfinden, was für Sie stimmig ist und welcher nächste Schritt zu Ihnen und Ihrer aktuellen Lebens- und Arbeitssituation passt.
über mich
Ich kenne die Pflege nicht nur aus Gesprächen.
Angebote
Worum geht es bei Ihnen?
Nicht jede berufliche Fragestellung braucht denselben Schwerpunkt.
Je nachdem, was Sie gerade beschäftigt, können unterschiedliche Themen im Mittelpunkt der Beratung stehen.
arbeitsweise
Die Antworten müssen zu Ihnen passen.
Systemische Beratung bedeutet für mich nicht, Ihnen zu sagen, was Sie tun sollten. Sie bringen Ihre Erfahrungen, Fragen und Ihre Sicht mit – ich begleite Sie mit Fragen, Struktur und einem professionellen Blick von außen.
Dabei betrachten wir nicht nur das einzelne Problem, sondern auch die Zusammenhänge, in denen es steht: berufliche Bedingungen, Beziehungen, Erwartungen und eigene Vorstellungen. Unterschiedliche Perspektiven können helfen, bisher Selbstverständliches neu zu betrachten.
Sie entscheiden, welche Erkenntnisse für Sie relevant sind und welche Schritte daraus entstehen. Denn eine Lösung ist nur dann hilfreich, wenn sie zu Ihnen und Ihrem Leben passt.
Systemische Beratung ersetzt keine medizinische oder psychotherapeutische Behandlung.
Ablauf
So beginnt die Zusammenarbeit.
01
Kennenlernen
In einem kostenfreien, unverbindlichen Gespräch nehmen wir uns 20 Minuten Zeit für Ihr Anliegen und klären, ob eine Zusammenarbeit für Sie passend sein könnte.
02
Anliegen klären
Wenn Sie sich für eine Beratung entscheiden, schauen wir genauer hin: Was beschäftigt Sie, was möchten Sie klären und woran würden Sie merken, dass die Beratung für Sie hilfreich ist.
03
Zusammenarbeit vereinbaren
Wir stimmen den passenden Rahmen, die Termine und den möglichen Umfang der Beratung ab. Sie entscheiden anschließend, wie Sie weitergehen möchten.
kontakt
Vielleicht ist jetzt ein guter Zeitpunkt, darüber zu sprechen.
Sie müssen noch nicht wissen, was sich verändern soll oder wie es weitergehen könnte. Für ein erstes Gespräch reicht das, was Sie gerade beschäftigt.
Rückmeldung innerhalb von zwei Werktagen · Großraum Stuttgart · auch online
